Yn tige kompetitive merkomjouwing is de R&D-mooglikheid fan in ûndernimming ien fan har kearn konkurrinsjefermogen. In poerbêst R & D team kin bringe ynnovative, effisjinte en duorsume ûntwikkeling oan it bedriuw.
Begeliede troch "Fokus op easken fan klanten", wy Richroc hat har ynset foar ûnôfhinklik ûndersyk en ûntwikkeling op enerzjyoplossingen sûnt syn oprjochting, no is it útgroeid ta in liedende leveransier fan Mini UPS.
Wy hawwe 2 R&D-sintra in folwoeksen yngenieursteam. Us earste model UPS1202A waard mei súkses ûntwikkele yn 2011, ek fanwege dit model, mear en mear minsken witte Mini UPS en syn funksjes.
As in 14 jier betûfte provider fan enerzjyoplossingen, leauwe wy dat R&D ynnovaasje driuwt en produkten wearde skeppe. Wy ynvestearje in protte yn it ûndersyk en ûntwikkeling fan nije Mini UPS modellen elk jier, yn 'e ûntwikkeling fan nije produkten, wy dogge echte merk ûndersyk of en ferwize klanten' suggestjes, alle nije modellen binne ûntwurpen basearre op merk en klanten 'need. Wy hawwe technologyûndersyk en ûntwikkeling en training fan personiel altyd beskôge as de ûntwikkelingsdoelen fan it bedriuw. De ôfdieling technologyûndersyk en ûntwikkeling fan ús bedriuw is in team foar technologyûndersyk en ûntwikkeling wurden mei heech ûnderwiis, rike ûnderfining en sterke ynnovaasjemooglikheden. It rekrutearret ek technologyûndersyk en ûntwikkelingspersoniel foar in lange tiid. Ferrykje it R&D-team konstant. Tagelyk fiert it bedriuw geregeld profesjonele training foar besteande talinten, en regelet ek organisearjen en observearjen en studearje yn oare bedriuwen, om sa kontinu by te dragen oan de profesjonele kennis en ynnovaasjefermogen fan R&D-personiel.
Post tiid: Jun-15-2023
